Leadership und schöne Momente
Und natürlich gibt es sie, die schönen Momente in der Leadership. Dann, wenn der Kapitän hoch erhobenen Hauptes mit Mannschaft und Schiff sicher und wohlbehalten in den Hafen einläuft. Wenn er sein Ziel erreicht und alle Untiefen und Stürme überstanden hat. Nicht, dass der Kapitän kein weiteres Ziel mehr vor Augen hätte, aber vorerst ist es gut.
Ein erfolgreicher Verhandlungsabschluss, ein erfolgreich durchgeführtes Projekt, ein gewinnbringendes Produkt, ein zufriedener Kunde, oder aber ein erfolgreicher Mitarbeiter, auf den Sie als Führungsperson gesetzt haben, erzeugen schöne Momente und Zufriedenheit, und dürfen und sollen ausgekostet werden. Diese Momente nähren enorm in der Leadership. Zurecht machen sie die Führungsperson nicht nur zufrieden, sondern auch stolz über das Geleistete. Erfolge erzeugen schöne Momente und schwächen die Erinnerungen an Misserfolge ein wenig ab. Eine Führungsperson zeichnet aus, dass sie sowohl mit Erfolg als auch Misserfolg meistens umzugehen weiß.
Es müssen aber nicht immer große Erfolge sein, schöne Momente in der Leadership können auch aus scheinbar viel kleineren und unbedeutenderen Situationen und Umständen entstehen. Vielleicht ist es der tägliche Umgang der Menschen in der Organisation, ein höfliches Miteinander, unterstützend und wertschätzend, die Führungspersonen ebenso schöne Momente bescheren, wie den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Eine freundliche Rückmeldung eines Kunden/einer Kundin, oder die freiwillige Unterstützung seitens eines Mitarbeiters können als schöne Momente die Leadership nähren.
Die Entscheidung darüber, was als “schöner Moment” von der Führungsperson wahrgenommen wird, liegt allerdings in ihrem eigenen Verständnis von Leadership und in der eigenen Persönlichkeit selbst. Da gibt es keine gültigen Regeln. Klar ist jedenfalls, je öfter ich als Führungsperson schöne Momente in der Leadership erlebe, umso zufriedener bin ich in meiner Funktion. Daraus ergibt sich ein logischer Auftrag für sich selbst: Aufmerksam auf die schönen Momente in der Leadership blicken und sie für sich selbst sammeln!